二季度以來，裕達分公司嚴格落實公司有關會議精神，第一時間學習和分解任務要求，結(jié)合當前工作以“精業(yè)務、精管理、精服務”為主題開展小指標擂臺賽，動員業(yè)務骨干進行月度、季度PK。

為了更好宣傳、更好打擂，裕達分公司召開了點子交流會，在熱烈討論中選取了?，摵?/span>吳添益、盧正琴和張作偉、宋海云和孫璐璐三組選手捉對PK。為了消除打擂緊張感，裕達分公司組織全體人員通過集體頭腦風暴，集思廣益，一起想解題辦法，圍繞“降本增效控成本”“供應鏈業(yè)務增收入”“協(xié)調(diào)對接強服務”等重點工作設計PK主題，既緩解了參賽者的緊張情緒，又緊扣日常工作重點，為各項業(yè)務的開展打下良好的基礎。

臺上一分鐘，臺下十年功，在擂臺賽的濃厚氛圍中，參賽選手的拼勁更加高漲，一連串的數(shù)據(jù)背后是大量的跑現(xiàn)場、拉業(yè)務，也帶動了每一位職工，裕達分公司也在按照任務分解表全力沖刺，力爭實現(xiàn)“雙過半”目標。

（裕達分公司）

撰稿：盧正琴

單位負責人：孫振剛

校對：房金鶴

責任編輯：孫小玲